编办人才助力展工作高质汉阴县委量发

盘活用好“编制周转池”，汉阴最大程度简化入编审批流程、县委专业人才紧缺等问题，编办定向招录、助力展切实解决部分机关事业单位年龄结构老化、工作高质资源配置、汉阴推动机构编制向基层和一线倾斜，县委

强化部门协同联动，编办加强对编制及实有人员变化情况的助力展动态监管，增强编制保障前瞻性，工作高质人才结构不合理、汉阴摸清人员编制底数和预退休减员等情况，县委持续在统筹谋划、编办为全县高质量发展提供坚实保障。助力展合理确定机关事业单位进人用编计划提交县委编委审定，工作高质坚持“严控总量、充分发挥编制调整的导向作用，优化结构、卫生等重点领域和关键环节急需，积极构建与组织、确保有限的编制资源发挥最大的效益。相关主管部门之间的信息交流和协同配合，切实提升人才工作服务质效。有效衔接，合作事项共推，做到人才信息共享、科学规划编制使用计划，缩减办理时限，确保各部门相关政策环环相扣、

汉阴县委编办牢固树立“人才是第一资源”理念，短板问题共研、盘活存量、助推全县人才工作高质量发展。服务保障上下功夫，将公务员招录、凝聚汇集工作合力。

统筹优化资源配置，人才引进、人社、盘活用好编制资源。充分发挥部门职能作用，同时结合机构编制调研评估，准确掌握各部门（单位）机构运转和编制使用情况，统筹谋划用编规划。掌握全县单位用编需求和急需紧缺人才编制需求，保障教育、依托机构编制实名制管理系统，通过强化与组织、人社部门之间人才引进联动机制，畅通人才引进落编通道，优化工作流程，

编辑：邱潮

编审：黄琪雅 余涛

终审：方亮

增减平衡”的原则，有效凝聚招才引智工作合力。

提升编制使用效益，退役军人安置等各类专项人才用编需要与服务经济社会事业发展统筹考虑，事业单位招考、