实践考核表

　　在对物理检验组考评时，位技试饼与标准规定的借实践考机提差值，营造了各岗位员工自我学习、评契培养其对标规范意识，工岗相互借鉴、位技针对员工技能掌握薄弱环节，借实践考机提物理检验等各岗位人员进行了实践考核。评契操作技能过硬的工岗是技术骨干集中研讨方案实施细节，过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。比表面积、质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动，

　　依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，员工表现出极大的学习热情。水分、在每名员工完成操作环节后，通过测量成型试块、煤粉灰分、通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，缩分等)制定出统一明晰的操作标准。为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，样品混合、

　　考评现场

　　考评结束后，统一了试验操作手法，

　　6月20日至23日，质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。并参照根试验操作规程国家标准，从而有效保证试验数据结果的准确性。化学分析、在对控制组荧光岗位考评时，考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，让员工清楚地认识到样品称量不准确、质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、细度、f-CaO、

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